Cosa scrivere nel curriculum, sezione per sezione

Sapere cosa scrivere nel curriculum è metà del lavoro: l'altra metà è sapere cosa togliere. Un CV non è un archivio della tua vita, ma uno strumento di vendita. Ogni sezione deve rispondere a una sola domanda del selezionatore: perché dovrei chiamare proprio te? Vediamo cosa includere e cosa eliminare, sezione per sezione.

Dati di contatto: essenziali, niente di più

Qui serve poco e serve corretto. Includi nome e cognome, città o provincia, telefono ed email professionale (niente indirizzi tipo gattino97@). Aggiungi il link a LinkedIn solo se il profilo è aggiornato.

Togli senza esitare: foto (a meno che non sia richiesta), data di nascita completa, codice fiscale, stato civile, religione, indirizzo di casa per esteso. Sono dati che non aiutano la candidatura e che possono esporti a pregiudizi inconsci.

Profilo professionale: tre righe che orientano

È la prima cosa che si legge. Scrivi 2-4 righe che dichiarano chi sei, cosa sai fare e cosa cerchi. Esempio: Addetto vendite con 5 anni nel retail, specializzato in upselling e gestione cassa. Cerco un ruolo da team leader in negozi ad alto traffico.

Evita le frasi vuote: "persona dinamica e orientata agli obiettivi" non dice nulla. Sostituiscile con numeri e specializzazioni concrete.

Esperienze: risultati, non mansionari

Questa è la sezione che pesa di più. Per ogni esperienza scrivi ruolo, azienda, periodo e poi 2-4 bullet di risultati, non un copia-incolla del contratto.

• Cosa includere: azioni con verbi forti e numeri (aumentato le vendite del 18% in un anno, gestito un team di 4 persone).
• Cosa togliere: mansioni ovvie, esperienze datate o non pertinenti, descrizioni lunghe e generiche.

Usa l'ordine cronologico inverso: prima il lavoro più recente. Se cambi settore, spiega in una riga il filo logico del percorso.

Formazione e competenze: pertinenti e verificabili

Nella formazione metti i titoli rilevanti per il ruolo, con istituto e anno. Se hai esperienza solida, basta il titolo più alto: non serve elencare le medie superiori se hai una laurea.

Le competenze vanno divise tra tecniche (software, lingue, certificazioni) e trasversali. Per le lingue usa il livello QCER (B2, C1), non aggettivi vaghi. Per gli strumenti, scrivi solo ciò che sai usare davvero: in colloquio te lo chiederanno.

Cosa togliere sempre dal CV

Alcune cose tolgono valore a prescindere:

1. Errori di ortografia e formattazione incoerente.
2. Frasi fatte e autoelogi senza prove.
3. Hobby generici che riempiono spazio.
4. La dicitura "referenze disponibili su richiesta" (si dà per scontata).
5. Più di due pagine, se non hai una carriera lunga e complessa.

Per capire come incastrare tutte queste sezioni in un layout pulito e leggibile dai sistemi ATS, fai riferimento alla guida completa Come fare un curriculum vitae perfetto.

Mettilo in pratica

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